汶上縣依托非公有制企業(yè)黨工委創(chuàng)建“企業(yè)家沙龍”搭建政企溝通平臺

針對小微企業(yè)數(shù)量多，企業(yè)經營管理人才眼界不寬、境界不高的問題，2011年11月份以來，汶上縣依托非公有制企業(yè)黨工委創(chuàng)建了“企業(yè)家沙龍”，著力打造小微企業(yè)經營管理人才與政府部門、專家學者、優(yōu)秀企業(yè)家等溝通交流的平臺。
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　　實行會員制，強化沙龍組織管理。“企業(yè)家沙龍”實行會員制，會員為獲得縣級及縣級以上優(yōu)秀企業(yè)家稱號的人員、企業(yè)高層管理人員和自愿申請加入的企業(yè)負責人、企業(yè)高管、企業(yè)顧問、企業(yè)總監(jiān)、科研項目帶頭人、行業(yè)（團體）負責人等。目前，沙龍共有正式會員128人，多數(shù)為小微企業(yè)經驗管理人員。沙龍為入會會員統(tǒng)一辦理了會員卡，會員憑會員卡享有參加沙龍活動的權利。沙龍內部建立健全各項管理制度，強化了組織管理。制定了沙龍宗旨、管理制度、活動章程和會員守則，要求會員在參加沙龍活動時必須嚴格遵守相關制度，不得損害和妨礙他人利益。
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　　創(chuàng)設多主題，拓展沙龍研討領域。根據(jù)沙龍活動宗旨和會員的不同需求，該縣組織部和非公有制企業(yè)黨工委經過多次調研，在廣泛征詢企業(yè)家意見建議的基礎上，主要確定了4種沙龍活動主題：管理者沙龍，邀請本地或外地的優(yōu)秀企業(yè)家現(xiàn)身說法，依據(jù)自身企業(yè)發(fā)展實際作主題發(fā)言，傳遞經營管理的先進理念，分享成功與失敗的經驗教訓；時政沙龍，邀請縣級有關領導、相關部門負責人或知名專家學者參加，傳達經濟政策、發(fā)布各類規(guī)劃和項目建設動向，解答企業(yè)家關心關注的熱點問題；學術沙龍，邀請專家教授、知名學者、行業(yè)精英等，針對企業(yè)發(fā)展需求和共性問題，開辦企業(yè)管理、營銷策劃、人力資源管理、品牌戰(zhàn)略、融資上市等方面的主題講座，提供各項管理咨詢服務，快速提高會員的專業(yè)水平；行業(yè)沙龍，根據(jù)同行業(yè)企業(yè)特點和需求，橫向組織同行業(yè)企業(yè)家開展活動，交流經驗，共同提高。沙龍還經常性舉辦學習培訓、外出考察以及社交聚會、健身休閑等多種形式的聯(lián)誼活動，促進企業(yè)家之間的交流溝通。
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　　活動經常化，提升沙龍服務質量?！捌髽I(yè)家沙龍”原則上每季度舉辦一次，遇有特殊事項或會員有活動要求的，也可以隨時舉辦。開展沙龍活動前，組織部和非公有制企業(yè)黨工委根據(jù)企業(yè)家需求和汶上縣企業(yè)發(fā)展狀況、發(fā)展需求，聯(lián)合開展專題調研活動，根據(jù)調研情況科學確定活動內容，策劃活動主題，安排活動地點，邀請縣委、縣政府有關領導和有關方面的專家學者參加，并提前通知會員知曉。開展活動時，根據(jù)活動內容和沙龍主題要求，確定一名主持人，組織會員進行交流討論。截至目前，已舉辦“企業(yè)家沙龍”2期。                       



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